Durée légale du congé de maternité.

La salariée enceinte bénéficie de seize semaines de congé minimum : six semaines avant la date présumée de l'accouchement et dix semaines après. A partir du troisième enfant, elle bénéficie d'un droit à un congé de vingt-six semaines (huit semaines avant et dix-huit semaines après), à condition qu'elle même, ou son ménage, assume déjà la charge de deux enfants ou qu'elle ait déjà mis au monde au moins deux enfants nés viables. Elle doit obligatoirement cesser de travailler pendant au minimum huit semaines, dont six semaines après l'accouchement. Néanmoins, elle peut décider d'écourter son congé de maternité dans ces limites.